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技人国

2026.10.09技人国

技人国から特定技能への変更はできる？必要な試験・会社の基準と、変更で変わること

技人国から特定技能1号への在留資格の変更は、制度上できます。本人の試験、対象になる業務、会社の基準と、変更で変わる在留期間・家族・転職・会社の義務をまとめます。

2026.07.12技人国

不法就労助長罪は、外国人に不法就労をさせた人や、あっせんした人を罰する規定です。対象の行為、2027年4月1日の罰則引上げ、採用時の確認、許認可への影響をまとめます。

2026.05.05技人国

技人国の申請では、カテゴリー3・4の会社が労働契約を結ぶ場合に、労働条件を明示する文書を提出します。記載する事項と、業務内容・報酬・契約期間の欄の書き方をまとめます。

2026.05.05技人国

技人国の雇用理由書は、法令で提出を求められている書類ではありません。入管が説明文を求める場合、書く項目、申請書・雇用契約書との突き合わせ方、構成の例をまとめます。

2026.05.05技人国

技人国を学歴で申請する場合、専攻した科目と業務の関連性が必要です。大学は柔軟に判断され、専修学校は原則として相当程度の関連性が求められます。基準と事例を表でまとめます。

2026.05.05技人国

技人国（技術・人文知識・国際業務）の全体像を、採用する企業向けにまとめます。認められる業務、学歴・実務経験と報酬の要件、カテゴリー1〜4の提出書類、審査の日数、在留期間。

2026.05.04技人国

技人国の人が派遣で働く場合、2026年3月9日の申請分から、派遣元・派遣先それぞれの誓約書などを提出します。書類の一覧、誓約事項、派遣先が未確定の場合の扱いをまとめます。

2026.04.30技人国

技人国で、申請と違う現場作業や単純作業が主な活動になると、更新の不許可や在留資格の取消しにつながり得ます。判断の基準、不許可事例、業務が変わるときの手続きをまとめます。

2026.04.30技人国

技人国で主に言語能力を用いる対人業務に就く場合、CEFR・B2相当の言語能力が前提です。カテゴリー3・4は申請時に証明資料を出します。誰が・いつ・何を出すかを表でまとめます。

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